Section membres



Le conseil d'administration PDF Imprimer Email

Le conseil d'administration de l'Association des travailleurs autonomes et micro-entreprises en services linguistiques est composé de cinq membres : le président, le vice-président aux affaires internes, le vice-président aux affaires externes, le secrétaire et le trésorier. Le rôle du Conseil consiste à mener les activités de l'Association conformément aux objets et buts énoncés dans les statuts et aux objectifs fixés pour l'année en cours.

Mélodie Benoit-Lamarre, présidence (mandat 2007-2009)

Après avoir bourlingué dans l'Ouest canadien et en Europe et s'être initiée à plusieurs tierces langues, Mélodie Benoit-Lamarre a entamé des études en traduction. Au cours de son passage à l'Université Laval, elle a fait partie du Bureau des Traductions Langulaire et a été rédactrice en chef du journal étudiant Traduidu. Elle travaille comme traductrice pigiste depuis 2005, puis a fondé en février 2008 Traductions Hermès, une coopérative de traducteurs. À titre de présidente et de webmestre, Mélodie propose de réaliser un plan d'action ambitieux pour le développement et l'essor de l'Association.

Poste précédemment occupé par...

  • Caroline Tremblay, traductrice et étudiante en linguistique (2007-2009)

Tâches :

  • assumer la direction morale de l'Association;
  • agir à titre de porte-parole officiel de l'Association et de principal signataire des documents officiels;
  • intervenir dans la sphère politique;
  • présider les réunions du conseil d'administration et les assemblées générales;
  • diriger le travail des comités.





Caroline Tremblay, vice-présidence aux affaires internes (mandat 2009-2011)

Diplômée du baccalauréat en traduction de l'Université Laval après avoir étudié en littérature et en langues, Caroline Tremblay a d'abord travaillé pour le Bureau de la traduction à Gatineau avant d'offrir, à son compte, des services de traduction, de rédaction et de révision. Animée du désir d'échanger et de collaborer avec d'autres langagiers en pratique privée, elle a participé à la création de l'ATAMESL au printemps 2007 et travaille depsui au sein du conseil d'administration. Dynamique et engagée, Caroline souhaite contribuer à l'essor et à la reconnaissance des professions langagières de même qu'à la valorisation du rôle des travailleurs autonomes sur le marché du travail.

Poste précédemment occupé par...

Tâches :

  • agir à titre de personne-ressource pour tout ce qui est « interne »;
  • traiter l'ensemble des sujets concernant les membres;
  • gérer les communications avec les membres (listes d'envoi, bulletins, etc.);
  • coordonner le site Web;
  • agir à titre de porte-parole par délégation.

 

 

 

Pierre-Antoine de Saint-Hilaire, vice-présidence aux affaires externes (mandat 2009-2010)

Description à venir!

 


Poste précédemment occupé par...

Un grand merci pour ton dynamisme et ton énergie!

Tâches :

  • agir à titre de personne-ressource pour tout ce qui est « externe »;
  • assister aux événements d'autres organismes;
  • contribuer à établir l'image publique de l'Association;
  • coordonner les relations avec les médias;
  • agir à titre de porte-parole par délégation.

Michelle Jean, secrétaire (mandat 2009-2011)

Description à venir!


Poste précédemment occupé par...

  • Marie Auclair, réviseure, Communications Texto (2007-2008)
  • François Lavallée, traducteur agréé (2007)

Nous les remercions chaleureusement de leur travail!

Tâches :

  • assurer la prise de notes pendant les réunions du conseil d'administration et les assemblées générales;
  • rédiger les procès-verbaux;
  • rédiger et réviser les communications officielles de l'Association;
  • garder les biens de l'Association, particulièrement les archives et les registres.

Aimée LeBreton, trésorerie (mandat 2009-2010)

Description à venir!

 

 

 

 


Poste précédemment occupé par...

  • Pascal Danis, traducteur en pratique privée (2007-2009)
Nous le remercions pour son grand dévouement et sa minutie!

Tâches :

  • établir le budget de l'Association et optimiser la gestion financière à court et à long termes;
  • tenir la comptabilité et gérer les comptes bancaires de l'Association.
  • effectuer les paiements et percevoir les cotisations des membres et les droits;
  • rechercher du financement pour l'Association, par exemple au moyen de subventions ou de publicité;
  • garder tous les livres comptables et les pièces justificatives des transactions;